Treinamento

Formação de RH

Para que haja maior eficiência neste campo, é preciso selecionar adequadamente as pessoas certas, em lugares certos. Selecionar profissionais para trabalhar em sua empresa é um processo complexo e demorado, que requer reflexão e planejamento.
O que iremos apresentar neste treinamento são algumas fórmulas estratégicas que poderão lhe auxiliar no momento da escolha do “melhor” candidato.

*Objetivo: Transmitir técnicas e instrumentos para gerentes e responsáveis pelo processo de recrutamento e seleção de pessoal.

*Duração: 16 horas

*Metodologia: Além dos assuntos abordados, usamos exemplos cotidianos, dinâmicas, pequenos filmes, projeções audiovisuais e casos de sucesso são utilizados para
facilitar a assimilação dos conceitos

*Conteúdo Programático

*O papel dos caça-talentos

*Técnicas eficazes para o recrutamento.

*Idéias para aumentar suas chances na contratação.

*Formulário de solicitação de emprego.

*Como analisar o formulário de solicitação de emprego.

*A condução da entrevista.

*Passos para uma entrevista de sucesso.

*Como avaliar o candidato.

*Dinâmicas de grupo.

*Descrição de Funções;

*Avaliação de desempenho

*Endomarketing

*Qualidade de vida